Chung-Hua University Repository:Item 987654321/28231
English  |  正體中文  |  简体中文  |  全文笔数/总笔数 : 8557/14866 (58%)
造访人次 : 1404928      在线人数 : 872
RC Version 6.0 © Powered By DSPACE, MIT. Enhanced by NTU Library IR team.
搜寻范围 查询小技巧:
  • 您可在西文检索词汇前后加上"双引号",以获取较精准的检索结果
  • 若欲以作者姓名搜寻,建议至进阶搜寻限定作者字段,可获得较完整数据
  • 进阶搜寻
    主页登入上传说明关于CHUR管理 到手机版


    jsp.display-item.identifier=請使用永久網址來引用或連結此文件: http://chur.chu.edu.tw/handle/987654321/28231


    题名: City Council Candidates Apply Innovative Management Models in Five Taiwanese Cities
    作者: 賀力行
    Ho, Li-Hsing
    贡献者: 科技管理學系
    Technology Management
    关键词: Innovation Management;Human Resources;YI-Cheng science name classification;City Council Candidates
    日期: 2012
    上传时间: 2014-06-26 23:53:06 (UTC+8)
    摘要: The paper discusses the innovative management models in human resources of Taiwan
    as applied to the council candidates in five cities. Because of the current financial and economic
    crisis, people find that they are living in an unstable environment. Counc
    显示于类别:[科技管理學系] 研討會論文

    文件中的档案:

    档案 描述 大小格式浏览次数
    CityCouncilCandidatesApplyInnovativeManagementModelsinFiveTaiwaneseCities.pdf28KbAdobe PDF143检视/开启


    在CHUR中所有的数据项都受到原著作权保护.


    DSpace Software Copyright © 2002-2004  MIT &  Hewlett-Packard  /   Enhanced by   NTU Library IR team Copyright ©   - 回馈